Scouting Industrie 4.0 met Azumuta

Scouting Industrie 4.0 met Azumuta

In deze vierde industriële revolutie veranderen technologieën in een razend tempo de manier waarop productiebedrijven hun werkzaamheden uitvoeren. Maar voor de maakindustrie is zo’n digitale transformatie geen evidentie.

Om deze bedrijven optimaal te ondersteunen heeft Voka een nieuw initiatief in het leven geroepen, het Scouting 4.0 project. Dit is een project om maakbedrijven te motiveren en inspireren bij hun digitale transformatie. Dit volgens het principe: “Catch the wave, before the wave catches you.” Als grote speler in digitale werkinstructies nam Azumuta ook deel aan dit event om productiebedrijf te ondersteunen.

Scouting 4.0 project

Via het Scouting 4.0 traject zocht Voka naar zes innovatieve productiebedrijven die hun eerste stappen al gezet hebben richting digitalisatie en Industrie 4.0. Elk gastbedrijf brengt zijn eigen inzichten en ervaringen over hun digitale transformatieproces. Deelnemers krijgen op die manier een idee over de voorbereiding die noodzakelijk is bij zo’n transformatie.

Gedurende deze live sessie krijgen ook twee onafhankelijke providers de kans om hun expertise te delen met de deelnemers. Elke provider maakt deel uit van het Industrie 4.0 verhaal en dragen bij aan de digitalisatie van productiebedrijven.

Vervolgens worden de deelnemers meegenomen voor een interactieve rondleiding doorheen de productie. Zo wordt de theorie aan de praktijk gekoppeld! Elke sessie van het Scouting 4.0 project eindigt uiteindelijk met een netwerkmoment waar de deelnemers al hun prangende vragen kunnen stellen.

Live seminarie: operator support en digitale werkinstructies

De Scouting 4.0 sessie waaraan Azumuta deelnam stond in het teken van Operator Support en Digitale Werkinstructies. Als koploper in het digitaliseren van werkinstructies was Azumuta de ideale partner voor dit event.

Baltimore Aircoil Company

We namen deel aan een exclusief bezoek van Baltimore Aircoil Company. Een bedrijf die twee jaar geleden de beslissing nam om op de digitale trein te springen met Azumuta als bestuurder. Baltimore Aircoil, en meer bepaald Dominique Theeuwen, Geert Jacobs & Bart Helsen gaven hun boeiende inzichten en getuigenissen over het gebruik van digitale werkinstructies en operator ondersteuning binnen hun organisatie.

Deelnemers kregen de kans om te zien hoe Azumuta in de praktijk werd toegepast. Momenteel gebruikt Baltimore Aircoil het Azumuta-platform om werkinstructies en opleiding te digitaliseren.

productie rondleiding Baltimore Aircoil

Key learnings providers

Naast Baltimore Aircoil International kregen ook Batist Leman (CEO Azumuta) en Johan De Geyter (CEO Iristick) het woord om hun visie en expertise toe te lichten over het thema.

Door de verschuiving richting massacustomisatie, hebben bedrijven nood aan digitale werkinstructies die hun operatoren ondersteunen bij het werken op maat. Voor digitale werkinstructies kan je onder andere gebruik maken van verschillende technologieën zoals Informed Reality (IR), waarbij operatoren begeleid worden bij hun taken. Dit door bijvoorbeeld foto’s of video’s te projecteren op een werkbril. Maar ook VR en AR kunnen zeker ingezet worden.

De deelnemers kregen dankzij deze twee providers een duidelijk beeld welke mogelijkheden digitale werkinstructies en IR met zich kunnen meebrengen en hoe je dit proces makkelijk kunt automatiseren.

Zet jouw eerste stappen richting digitalisatie!

Azumuta helpt productiebedrijven met het verbeteren van hun prestaties door fabrieksarbeiders in staat te stellen problemen op te lossen en geleidelijk informatie aan te bieden op de fabrieksvloer. Dit door kennis en werkzaamheden te centraliseren in één tool.

Onze software verbindt operators, supervisors en managers met elk productieaspect en ondersteunt een cultuur van constante verbetering. Ben jij klaar voor jouw digitale transformatie? Boek nu jouw gratis demo en ontdek hoe Azumuta jouw bedrijf naar een hoger niveau kan tillen.