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Atlas Copco: Ein innovativer Ansatz für operative Effizienz

Erfahren Sie, wie Atlas Copco die Leistungsfähigkeit von Azumuta nutzt, um die operative Effizienz zu steigern, die Produktqualität zu verbessern und die Mitarbeiterschulung zu optimieren. In diesem Erfahrungsbericht zeigt das Team von Atlas Copco, wie Azumuta zu einem Eckpfeiler seiner digitalen Transformation geworden ist, und teilt wertvolle Einblicke und Erfahrungen.

Atlas Copco: Ein innovativer Ansatz für operative Effizienz
Unternehmen
Atlas Copco
Hauptsitz
Wilrijk, Belgien
Mitarbeiter
3000+
Branche
Industrieausrüstung

Wie Azumuta die smarte Zukunft von Atlas Copco gestaltet

Während Hersteller mit Herausforderungen konfrontiert sind, die agilere Arbeitsweisen erfordern, führen viele Unternehmen moderne Produktionsmethoden nur schleppend ein. Atlas Copco, Weltmarktführer im Bereich industrieller Anwendungen, hat diese Transformation jedoch mit Nachdruck angenommen. Dank der Connected-Worker-Plattform von Azumuta hat sich die Airtec-Division von Atlas Copco zu einer Smart Factory entwickelt, die digitale und papierlose Abläufe integriert und damit sowohl Effizienz als auch Flexibilität steigert.

Atlas Copco, ursprünglich in Schweden gegründet, ist weltweit führend in der Entwicklung industrieller B2B-Anwendungen, darunter Kompressoren, Vakuumlösungen, Generatoren, Pumpen, Motoren und Elektrowerkzeuge. Die Airtec-Division im belgischen Wilrijk fungiert als globaler Hauptsitz der Kompressoren-Sparte und beschäftigt über 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die kritische Komponenten fertigen. Diese Division hat sich mithilfe der Connected-Worker-Plattform von Azumuta von einem traditionellen Fertigungsbetrieb in eine Smart Factory verwandelt.

Eine papierlose Produktionsumgebung

„Bei Airtec arbeiten wir seit über einem Jahrzehnt am Übergang vom klassischen Fertigungsunternehmen zur Smart Factory", sagt Johan Dom, Vice President of Process Engineering bei Atlas Copco. „Das heißt nicht, dass wir Menschen aus dem Prozess herausnehmen, sondern dass wir uns zu einer kollaborativen Produktionsumgebung entwickeln, in der Menschen und Maschinen digital und papierlos zusammenarbeiten. Wir brauchten eine Lösung, die Qualitätsdaten erfassen und in Echtzeit an unsere Bedienerinnen, Bediener und Techniker kommunizieren kann. Azumuta bot uns die flexible, offene Umgebung, die wir benötigten, um sie mit allen anderen Aspekten unserer Fertigungsprozesse zu verbinden."

Die Vorteile der Azumuta-Plattform sind deutlich. Früher wurde die Qualitätskontrolle auf Papier durchgeführt, ohne dass die Bediener Rückmeldungen erhielten. Heute ist das Feedback dank Azumuta direkt und unmittelbar in der Produktion umsetzbar, was die Qualitätssicherung erheblich verbessert und die Bedeutung der von den Bedienern ausgeführten Aufgaben unterstreicht. Diese Kombination aus Faktoren ist einer der Hauptgründe, warum Azumuta der ideale Partner für Atlas Copco ist, um den heutigen Herausforderungen zu begegnen, höchste Qualitätsstandards zu wahren und schnell auf veränderte Marktbedingungen zu reagieren.

Operative Effizienz ist einer unserer wichtigsten KPIs, und deshalb haben wir uns für Azumuta entschieden.

Einstellen nach Einstellung, schulen nach Fähigkeit

Die digitalen Arbeitsanweisungen von Azumuta bieten einen entscheidenden Vorteil im anhaltenden Kampf um Talente. Die Plattform ist so benutzerfreundlich, dass neue Mitarbeitende keinen umfangreichen technischen Hintergrund benötigen. „Hire for attitude, train for skill" ist seit Langem der Rekrutierungsansatz von Atlas Copco, und die Software von Azumuta sorgt dafür, dass sich neue Beschäftigte schnell einarbeiten können. Wendy Rooms, Montage-Operatorin bei Atlas Copco Airtec, berichtet: „Nach 30 Jahren in der Fensterdekoration und im Textilbereich war ich bereit für eine Veränderung. Obwohl ich keine technische Ausbildung hatte, bewarb ich mich bei Atlas Copco und dank Azumuta arbeite ich hier inzwischen seit fast einem Jahr. Mit der Software kann ich in meinem eigenen Tempo lernen, und die Anweisungen stehen mir jederzeit zur Verfügung – auch dann, wenn ich eine bestimmte Aufgabe eine Weile nicht ausgeführt habe."

Die Plattform von Azumuta strafft Schulungsprozesse und verbindet Skalierbarkeit mit einfacher Bedienung. Sie ermöglicht es Mitarbeitenden aller Qualifikationsstufen, nahtlos auf digitale Arbeitsabläufe umzusteigen. So spielt die Software von Azumuta eine entscheidende Rolle bei der Agilität und operativen Exzellenz von Atlas Copco.