Matriz de competencias y formación

Mantenga actualizada su matriz de competencias con el seguimiento automatizado de las competencias y certificaciones de los empleados, garantizando que siempre disponga de los datos más precisos para la toma de decisiones.

Adapte la matriz de competencias a las necesidades específicas de su empresa personalizando las categorías de competencias y los niveles de competencia, lo que permite una gestión precisa y eficaz de las competencias.

Utilice informes y análisis exhaustivos para conocer la distribución de las competencias de su plantilla, supervisar los progresos e identificar las áreas que requieren formación específica.

Conecte su matriz de competencias con nuestros programas de formación para actualizar automáticamente los niveles de competencias a medida que los empleados completan los cursos, lo que proporciona información en tiempo real sobre la preparación de la plantilla.

Evalúe eficazmente las habilidades de los empleados con evaluaciones al final de cada sesión de formación, que proporcionen una confirmación clara de las competencias adquiridas e identifiquen las áreas de mejora.

Mantenga una visión detallada del progreso de cada alumno, incluidos los módulos completados, los resultados de las evaluaciones y los hitos en el desarrollo de habilidades, lo que le ofrece una visión completa de su itinerario de aprendizaje.

Programe sin esfuerzo sesiones de formación basadas en la disponibilidad y la carga de trabajo de los empleados, garantizando una participación óptima y una interrupción mínima de las tareas diarias.

Adjunte certificados y otros documentos a sus cualificaciones y téngalos siempre disponibles y accesibles para el cumplimiento de la legislación.

Añada la fecha de caducidad de sus certificados y otras cualificaciones, y reciba notificaciones automáticas cuando estén a punto de caducar.

Supervise el progreso de cada empleado a lo largo de su itinerario de formación con un seguimiento en tiempo real, que le ayudará a garantizar la finalización puntual e identificar las áreas que necesitan apoyo adicional.

Acelere el proceso de incorporación proporcionando una ruta de formación estructurada que ponga al día rápidamente a los nuevos empleados, reduciendo el tiempo de productividad.

Mantenga un registro detallado de todas las actividades de formación y certificaciones con datos de formación de fácil acceso, lo que le permite seguir el progreso de los empleados y el estado de cumplimiento en cualquier momento.

Exporte datos e informes de formación en varios formatos para facilitar las auditorías, las revisiones internas o el intercambio con partes interesadas externas, simplificando la gestión del cumplimiento.

Mantenga un registro completo y organizado de todas las actividades de formación para garantizar que su organización esté siempre preparada para las auditorías e inspecciones de cumplimiento.

Mantenga los perfiles de usuario, las funciones y el progreso del aprendizaje sincronizados automáticamente en todos los sistemas, reduciendo la introducción manual y manteniendo la precisión de los datos.

Mejore la seguridad y la comodidad de los usuarios con el inicio de sesión único (SSO), que permite acceder a varios sistemas con un inicio de sesión seguro.

Aproveche nuestras potentes API para crear integraciones personalizadas que se adapten a sus necesidades organizativas específicas, proporcionándole la máxima flexibilidad y control.