Competence Management
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Kompetenzmatrix: Die Grundlagen
Eine Kompetenzmatrix ist ein visuelles Werkzeug, das Organisationen nutzen, um die Fähigkeiten ihrer Mitarbeiter abzubilden. Sie hilft dabei, die aktuellen Kompetenzen innerhalb eines
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Wie Sie das Kompetenzniveau eines Mitarbeiters eingeben
So weisen Sie einem Mitarbeiter mithilfe der Azumuta-Kompetenzmatrix das Kompetenzniveau zu:
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Gültigkeitsdauer der Schulung (Ablauf)
Fügen Sie einer Schulung eine optionale Gültigkeitsdauer hinzu, damit die Skill-Matrix automatisch kennzeichnet, wenn die Qualifikation eines Bedieners dem Ablauf nahe ist oder eine Wiederholungsschulung erforderlich wird.
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So zeigen Sie die persönliche Profilseite eines Mitarbeiters an
Öffnen Sie das persönliche Profil eines Mitarbeiters in Skill Matrix & Trainings, um Kontaktdaten, Sprache, anstehende sowie vergangene Schulungen einzusehen und nachzuvollziehen, wie jede Kompetenz erworben wurde.
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Indikator für verpflichtende Schulung in einer Arbeitsanweisung
Einige Arbeitsanweisungen können ziemlich komplex sein - so sehr, dass jeder Werker, der mit ihrer Ausführung beauftragt ist, ein Schulungsprogramm durchlaufen muss
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Kompetenzgesteuerte Produktionsaufträge
Erfordern Sie eine Mindestqualifikation, bevor ein Bediener einen Produktionsauftrag starten kann; blockieren Sie Starts durch unterqualifizierte Personen oder erlauben Sie nach einer Warnung einen protokollierten erzwungenen Start.
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